Стабільність на ринку праці – головне завдання міської служби зайнятості
1
0 грудня у редакції міської газети «Червоний гірник» проходила «Пряма телефонна лінія». Цього разу на запитання городян відповідав директор Криворізького міського центру зайнятості - Ігор Вознюк.
Серед тем, які найбільше хвилювали дозвонювачів - можливість перенавчання та отримання ваучера для тимчасово непрацездатних громадян, пошук роботи не за пропискою, а фактичним місцем проживання та інші.
На виконання соціальних ініціатив Президента України у 2013 році міська служба зайнятості активізувала та посилила роботу в напрямку підвищення зайнятості населення, створення нових робочих місць. Протягом 2013 року в Криворізькому міському, Інгулецькому та Тернівському районних центрах зайнятості на обліку перебували і отримали соціальні послуги щодо вирішення проблеми зайнятості 20,8 тисяч незайнятих громадян та безробітних.
Якщо торік за направленням центрів зайнятості працевлаштовано 8,9 тис. чоловік (рівень працевлаштування 41%), то лише спочатку цього року нову роботу отримали 8,6 тисяч осіб, або майже кожен другий.
Станом на 12 грудня в міській службі зайнятості зареєстровано 4 тисячі безробітних, з них 3 тисячі отримують допомогу по безробіттю. Її середній розмір у листопаді склав 1482 грн. (у листопаді 2012 року – 1292 грн.).
«Ми підвищуємо рівень конкурентноздатності безробітних на ринку праці – вони проходять професійну перепідготовку, підвищують кваліфікацію, - розповів Ігор Вознюк, - з початку 2013 року курси перенавчання пройшли 1554 чоловік. 217 осіб, старших 45 років, отримали ваучери для навчання за новою професією. За сприяння центру 122 колишніх безробітних стали підприємцями».
На посиленому контролі працівників служби зайнятості –питання використання та оплата праці найманих працівників. Фахівці міського, Тернівського, Інгулецького центрів входять до складу робочих районних комісій з легалізації трудових відносин.
Під час «Прямої телефоної лінії» було прийнято понад декілька десятків дзвінків. Всі дозвонювачі отримали вичерпні відповіді, консультації та за окремими випадками криворіжцям буде надана допомога безпосередньо у міському центрі зайнятості.
«У 2013 році ми зареєстрували понад 6 тисяч трудових договорів між роботодавцем –фізичною особою та найманим працівником. В цілому, на сьогодні, діючими є 17 тис трудових угод», - зазначив директор Криворізького міського центру зайнятості.
У планах роботи служби зайнятості на наступний рік - подальше впровадження заходів, ініційованих Президентом України, спрямованих на зростання обсягів працевлаштування, забезпечення соціальних гарантій, легалізації трудових відносин та заробітної плати, запобігання соціальній напрузі на ринку праці міста.
(0564)440-04-32, mediakrivbass@ukr.net
polit_krivoy_[email protected]